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开罗百万乐曲物语汉化版
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开罗百万乐曲物语汉化版
开罗百万乐曲物语 模拟经营

等级:

类型:经营育成

更新时间:2025/10/13 9:55:15

文件:wwj

语言:中文

大小:28.2MB

版本:v1.1.4

开发商:暂无

备案号:暂无

游戏介绍

开罗百万乐曲物语汉化版是一款由我们熟悉的开罗游戏开发的音乐公司。成为这里的音乐公司经纪人,而且领航着自己的公司去开始领导,亲手培养自己的未来之星,体验到经营和养成的玩法,对此款游戏感兴趣的玩家不要错过,赶紧点击下载开始游玩吧。

领域攻略:

在百万乐曲物语中,最多有16项目标领域可供选择。那么,怎么才能快速提升目标领域的等级呢?今天小编就和大家聊聊提升这个问题!

●提升方法

在制作新曲的时候,我们可以投入创意点数提高歌曲某些方面的创意,每个目标领域都有自己适合的方向。不知道自己目标领域需求要素的各位,可以在分配创意界面左下角的提示中观看。

当点数达到一定数量之后,目标领域的等级就会提高了!

创意点数不够怎么办?

1.赚取更多的点数

尽量多的开演唱会。在演唱会不会减少上座率的情况下,一有机会就开,尽量选择不会赔钱又能坐满人的演唱会开,这是获得点数的重要方式!(千万不要用组合,也不要加福利)

2.减少点数的消耗

在制作新曲时,乐队或是引退的人中选择与你要提升的领域需要创意相同的人,他们在作词和作曲时可以增加该创意的基础点数,从而减少你需要投入的点数。

攻略:

百万乐曲物语艺人培养方面有着很多东西需要我们了解,怎么才是培养艺人的正确方法呢?今天,小编就给大家带来了艺人培养的攻略。

在刚刚开始挑选艺人的时候,不要偏科,尽量选属性平均一点的。

【艺人培养】

艺人培养分为两个阶段,分别对应的是艺人属性的两个上限。

◆第一阶段:

艺人直接参与培养课程,达到第一个属性上限。

◆第二阶段:

在第一阶段达到属性上限后,想要继续提高属性依然有三种方法。

1.艺人在爆气状态下参与培养课程,可以继续提高属性。爆气分四种颜色,分别为蓝色、黄色、红色、彩色(最高)。如果在彩色爆气状态下参加课程不增加属性,这个艺人就无法在这个目标领域下获得属性了。

2.等更加等级的课程出现后再培养,每年的九月初会让你购买新的课程,一般选最贵的两种就够了,选太多的课程是浪费钱!

3.将艺人转到更高级的目标领域。(目标领域会限制角色属性上限)

当这三种方法都不能增加属性时,这个艺人的潜力就没有了,可以考虑让他引退或者留着赚几年的钱。

♥培养优先级

优先培养的是歌声属性,歌声对销量、得奖、目标领域的升级速度、营业活动的发掘,签约的唱片公司等多方面影响最大,其次是音准和舞蹈,舞蹈对演唱会影响较大。其他属性顺道就慢慢起来了。

【艺人引退】

艺人在引入五年时会问你加薪、第八年会再提出加薪、第九年的时候告诉你她要走人,第十年直接引退。如果不是很强力的艺人,不推荐挽留到第十年。如果潜力已经没有了而且最后几年没有什么想要挑战的奖杯可以提前让他引退。在老艺人引退后,招收的新人可继承他的目标领域,不过很多”极“目标领域会变成五星,需要后期补上。

♥充分利用引退后的价值

引退之后的艺人也是很有用的,一般引退后的艺人,作词作曲的属性也不会低,后期有些甚至会很高,能达到600、700,他们可以给你家新人作词作曲,比乐队那伙人强多了。

以上就是本篇攻略的全部内容了,希望对大家有所帮助!

艺人职业升级攻略

百万乐曲物语艺人培养方面有着很多东西需要我们了解,怎么才是培养艺人的正确方法呢?今天,小编就给大家带来了艺人培养的攻略。

在刚刚开始挑选艺人的时候,不要偏科,尽量选属性平均一点的。

【艺人培养】

艺人培养分为两个阶段,分别对应的是艺人属性的两个上限。

◆第一阶段:

艺人直接参与培养课程,达到第一个属性上限。

◆第二阶段:

在第一阶段达到属性上限后,想要继续提高属性依然有三种方法。

1.艺人在爆气状态下参与培养课程,可以继续提高属性。爆气分四种颜色,分别为蓝色、黄色、红色、彩色(最高)。如果在彩色爆气状态下参加课程不增加属性,这个艺人就无法在这个目标领域下获得属性了。

2.等更加等级的课程出现后再培养,每年的九月初会让你购买新的课程,一般选最贵的两种就够了,选太多的课程是浪费钱!

3.将艺人转到更高级的目标领域。(目标领域会限制角色属性上限)

当这三种方法都不能增加属性时,这个艺人的潜力就没有了,可以考虑让他引退或者留着赚几年的钱。

♥培养优先级

优先培养的是歌声属性,歌声对销量、得奖、目标领域的升级速度、营业活动的发掘,签约的唱片公司等多方面影响最大,其次是音准和舞蹈,舞蹈对演唱会影响较大。其他属性顺道就慢慢起来了。

【艺人引退】

艺人在引入五年时会问你加薪、第八年会再提出加薪、第九年的时候告诉你她要走人,第十年直接引退。如果不是很强力的艺人,不推荐挽留到第十年。如果潜力已经没有了而且最后几年没有什么想要挑战的奖杯可以提前让他引退。在老艺人引退后,招收的新人可继承他的目标领域,不过很多”极“目标领域会变成五星,需要后期补上。

♥充分利用引退后的价值

引退之后的艺人也是很有用的,一般引退后的艺人,作词作曲的属性也不会低,后期有些甚至会很高,能达到600、700,他们可以给你家新人作词作曲,比乐队那伙人强多了。

以上就是本篇攻略的全部内容了,希望对大家有所帮助!

更新日志

v1.1.4版本

可以在英语简体中文繁体中文韩语泰语的语言环境下游玩了哦!

游戏特色:

1.饮食方面要十分的注意,用最高级的食材也能够让你的偶像成长的更快。

2.金币是非常重要的所以你需要不断的去赚取更多的金币,这样子才能够获得更加有用的道具。

3.玩家可以带领你的团队去不断的参加比赛获得更多的奖励。

游戏亮点:

1.个性化发展之路,每一家经纪公司都能以独特的方式应对挑战,随时展现其非凡的策略与技巧,彰显个性化魅力。

2.自由无界的签约体验,无论是星光熠熠的知名艺人,还是潜力无限的新星,皆可自由签约麾下,无需任何前置条件的束缚,尽享自由签约的乐趣。

3.公司的发展建设如同火箭般迅速,从各个维度实现基础要求的飞跃与效率的显著提升,引领行业潮流。

4.玩家需迅速且精准地掌握各项经营技巧,以完美的执行力应对每一个任务,确保每一个细节都尽善尽美。

5.精心设计的培训课程,旨在全方位提升新人的综合实力。随着实力的不断攀升,更多元化的乐趣与挑战也将逐一解锁。

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应用信息

  • 厂商:暂无
  • 备案号:暂无
  • 包名:net.kairosoft.android.ongaku2_en
  • 版本:v1.1.4
  • MD5值:86d6464df9a432b82568cc894aefbe92